| 이사회의 미래를 이끌어갈 젊은이들이 자아를 실현하는 희망찬 삶을 꿈꾸지 못하고, 기성세대의 전철을 밟으며 모방적인 삶에 깊이 빠져 우울한 일상을 보내고 있다. 창의적 인재개발원(www.ctca.kr)이 우울한 젊은이에게 명품 인재로 행복한 삶을 살아가는 Solution을 제시하는 "청춘의 자기경영"을 출간하였다. 의식있는 분들의 서평을 기다리고 있으니, 읽어보시고 젊은이들에게 훌륭한 지침이 된다고 판단이 되면 주변의 청춘들에게 적극 추천바랍니다.
핵심내용: 젊은이들이 직면하는 현실의 고통이 사회문제가 아닌 자신 스스로의
문제임을 지적해준다. 따라서 행복한 삶을 살아갈 수 있는 명품인재가 되려면,기존질서에 익숙한 매너리즘을 벗어나 디지털 시대가 요구하는 역량개발과 의식변화를 통해 자아를 실현하는 삶을 가야 함을 알려준다.
목 차:
제1부 꿈을 잃은 청춘(靑春)들
1.타성에 물드는 청춘
벌거벗은 임금이 판치는 사회 / 기성세대 닮은 젊은 세대
청춘의 우울한 일상(日常)
2.짝퉁 교육으로 허송세월(虛送歲月)
짝퉁 교육에 물든 청춘들! / 지식사회를 헤매는 생각치들!
많이 배워서 무엇하나?
3.자유로운 영혼의 이성회복
현실의 모순(矛盾)은 무엇인가? / 청춘의 사색(思索)이 솔루션
쿨(Cool)한 청춘의 회복(回復)
제2부 명품 청춘(靑春)의 자기경영
1.살맛 나는 삶을 위한 자기경영
살맛 나는 삶은 무엇인가? / 꿈이 아닌 비전을 품어라!
비전을 실현하는 자기개발 전략 / 일관된 자기개발 전략의 실천
자기개발을 실천하는 학습 / 이제 그대의 비전이 보이는가?
2.창의적 사고로 자아발견(自我發見)
창의적 사고는 청춘의 소명(召命) / 자아 의식이 창의성의 열쇠
실패를 즐기는 도전 정신 / 잠재역량 부추기는 주인정신
역량개발이 최고의 보상 / 디지털 시대의 인재역량
3.자아실현(自我實現)의 리더십 배양
리더십은 가방 끈 길이와 별개 / 다양한 상대 가치의 | 
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